The baseVISION Academy. Your individual career development.

Weiterentwicklung hat bei uns eine zentrale Bedeutung: Wir wachsen gemeinsam, um mutig neue Wege zu beschreiten.

Das Ziel der Academy ist es, Talente zu erkennen und nachhaltig zu fördern. Diese stetige Weiterentwicklung bietet motivierten Juniors eine spannende Einstiegsmöglichkeit und unterstützt erfahrene Mitarbeitende darin, laufend Expertenwissen auszubauen und zu vertiefen.

This is what the Academy offers.

To find the best employees and develop them into experts, baseVISION has established the Academy.

Junior program

After recruitment, new employees receive a coach with whom they create a career plan. In the first year, the focus is on learning and networking, accompanied by continuous support and challenge from the coach.

Development

Nach dem Junior program unterstützen die Mitarbeitenden baseVISION als Professionals. Jährlich werden individuelle Developmentsziele festgelegt – die Motivation zur Kompetenzentwicklung soll dabei von den Mitarbeitenden selbst ausgehen. Das Ziel ist eine stetige Weiterentwicklung sowie langfristig die passende Jobrolle.

Lifelong learning

Lifelong learning ist der Schlüssel zum Erfolg, unabhängig von der Karrierestufe. Neben den individuellen Lernzielen bietet baseVISION monatliche Tech-Workshops an, in denen das erworbene Wissen ausgetauscht wird. Zudem werden externe Zertifizierungen und Weiterbildungen gefördert.

Four pillars. And many opportunities.

Lernen, Erfahrungen, vernetztes Denken und Career Development sind die vier Grundpfeiler des Talentmanagements bei baseVISION. Als Kernelemente fördern sie die Weiterbildung der Mitarbeitenden.

Konkret bieten wir unseren Mitarbeitenden folgende Developmentsmöglichkeiten:

Tertiary education at university, university of applied sciences, or higher technical college
Private further education (CAS, courses, seminars, etc.)
Microsoft certifications
Participation in national and international events
Continuous feedback culture
Monthly knowledge exchange at tech workshops
Training on the job